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  2023年合肥市急需紧缺专业公务员专项招考115人！报名时间为2023年8月16日9:00至8月20日16:00。为方便考生查看有关信息，华图教育同步安徽人事考试网开通2023合肥专业公务员专项招考公告查询入口，希望对考生有所帮助。

  1.(单选题)候鸟迁徙过程中，最主要的威胁是栖息地退化与减少，比如水位剧烈波动、湿地被围垦成农田，其次是水体污染、捕猎等。大多数长寿命的水鸟都有适应栖息地变化的能力，但如果栖息地的波动远超水鸟的适应能力，同样会对它们造成极大威胁。为此，我国通过持续完善法律制度保护和修复野生动物栖息地、强化科学研究和资源监测等方式，致力于让包括候鸟在内的野生动物及其栖息地得到一定效果保护。

  第一步，分析文段。文段首先提出问题：在候鸟迁徙过程中，最主要的威胁是栖息地退化与减少，其次是水体污染、捕猎等。然后进一步补充说明，如果栖息地的波动远超水鸟的适应能力，同样会对它们造成极大威胁。尾句为文段主旨，说明了我国通过法律、保护和修复栖息地、强化科学研究和资源监测等方式，致力于对野生动物及其栖息地的有效保护。

  A项：“鸟类的生存压力大多数来源于栖息地的破坏”对应缘由分析，且“鸟类”仅对应对策之前内容，非重点。

  B项：“多种安全威胁”为问题表述，非重点，且“候鸟”仅对应对策之前内容。

  C项：“责无旁贷”多用于指自己应当做的不可推卸的事，强调不能不承担相应的责任，而文段强调我国为野生动物栖息地保护做出了诸多努力。

  2.(单选题)舰船类部队装备型号多，使得不同岗位的船员都有不同的学习训练需求，客观上加大了军事院校集中组织培训的难度。与此同时，船用装备结构较为复杂、构件精密，操作维修的技术上的含金量高，人才教育培训周期较长。以机电岗位为例，从刚接触设备到能够单独操作设备、处理机械故障，一般要 3 ~5 年的培养期。如仅仅依靠军队系统培养人才，既会造成资源浪费，也会影响发展质量。因此只有把舰船类人才培养的眼光投向社会，充分借助地方平台载体，拓宽培养渠道，才能不断的提高人才教育培训质量。

  第一步，分析文段。文段首句先用两个并列分句说明了当前舰船类部队装备型号多和结构较为复杂等带来的人才教育培训等一系列难题。接着用机电岗位的例子进一步解释了仅仅依靠军队培养人才的弊端。最后通过“因此”引出全文结论，即要想提高人才教育培训质量需要转变人才培养的眼光。文段为“分-总”结构，尾句即为主旨句。

  A项：无中生有，未提及提高培训质量的话题。C项：解释部分内容，非重点。D项：加大培训力度未提及。

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